APTASCH: «Sin inversión en recurso humano, no tiene sentido avanzar en la carrera sanitaria»

El nuevo secretario general de la Asociación de Profesionales, Técnicos y Auxiliares de Salud Pública del Chaco (APTASCH) dialogó con DataChaco, destacó el carácter renovador de la nueva dirigencia y la importancia de los desafíos que enfrentará el gremio.

Con mesas habilitadas en 19 localidades y una amplia participación de los afiliados, los comicios transcurrieron con total normalidad. La Lista Blanca «Salud Unida» se consagró vencedora, designando a Ricardo Matzkin como secretario general, acompañado por Carlos Villalba como secretario adjunto y Teresita Aguirre como secretaria gremial, entre otros integrantes. Las nuevas autoridades asumirán el próximo 6 de diciembre.

Tras su elección y en diálogo con DataChaco, Matzkin destacó el carácter renovador de la nueva dirigencia y la importancia de los desafíos que enfrentará el gremio. En declaraciones, aseguró: «Veremos un gremio muy activo, participativo y abierto a todos los trabajadores de salud». Sin embargo, también expresó su preocupación por la situación actual del sector sanitario y el reciente presupuesto 2025 aprobado por el gobierno provincial.

Lucha salarial y retroceso presupuestario

El flamante secretario general reconoció que si bien los aumentos salariales durante 2024 superaron la inflación, existe una pérdida acumulada del poder adquisitivo. «Vamos a luchar por recuperar el poder de compra de nuestro salario. Hay una continuidad institucional que el Estado tiene la responsabilidad de mantener», afirmó.

Además, Matzkin cuestionó el presupuesto 2025, señalando una disminución en la inversión destinada al personal de salud pública: «El presupuesto aprobado refleja un retroceso en cuanto a la inversión del Estado en salud pública. Hay aumentos en otras partidas, pero se ve una disminución real en el gasto en personal, lo que es alarmante para nuestro sector

Entre las prioridades de la nueva gestión, Matzkin subrayó la necesidad de avanzar en la implementación de la carrera sanitaria, un proceso que considera fundamental para el fortalecimiento del sistema. «Si no hay una voluntad política del gobierno de aumentar la inversión en el recurso humano en salud, no tiene sentido», sentenció.

El dirigente también expresó su preocupación por la sostenibilidad del sistema sanitario provincial ante la falta de inversión y el éxodo de profesionales. «Nos enfrentamos a una lucha por sostener nuestros hospitales en toda la provincia y evitar que más profesionales abandonen el sistema», afirmó, destacando que la situación general del país agrava este panorama.